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Candidaturas encerradas

Estagiário(a) Modelos e Estudos Energéticos - Trabalho Híbrido | Vaga afirmativa para Pessoas Pretas e Pardas, LGBTIA+, PCD e Gerações

Descrição da vaga

Todas as pessoas são bem-vindas e incentivadas a se candidatar às vagas afirmativas, independentemente de pertencerem ou não a grupos específicos de diversidade. Nosso objetivo é promover um processo seletivo mais inclusivo e abrangente, que considere e valorize as competências e o potencial de todos os talentos.


Você tem senso de dono, gosta de gerar novas ideias, se comunica com clareza, relaciona-se bem com clientes, atua de modo analítico, olha o negócio como um todo? Então, vem... proporcionamos para você um ambiente colaborativo, desafiador, com oportunidade de aprimoramento e aprendizado constantes.

 

Venha desenvolver a sua carreira na única empresa do Brasil que atua na viabilização da comercialização de energia elétrica. Somos uma organização de referência no setor, com selo Great Place to Work e teremos muito orgulho de receber seu CV para análise e futura entrevista!

Responsabilidades e atribuições

  • Irá apoiar a equipe nas demandas da Gerência de Modelos e Estudos Energéticos, atuando com os modelos computacionais do setor elétrico (NEWAVE, DECOMP e DESSEM), modelos satélites aos modelos computacionais, projeção de carga para o Sistema Interligado Nacional, projeções de vazões e estudos de melhoria dos paradigmas de precificação da energia elétrica no setor elétrico e energético;
  • Irá apoiar a equipe nas atividades de rotina;
  • Compreender e relacionar a importância na sua área dentro da organização;
  • Compreender processos internos e impactos dentro da organização.

Requisitos e qualificações

  • Cursando ensino superior em: Engenharias, Ciências da computação, Análise de sistemas, Tecnologia da informação, Economia e Meteorologia.
  • Habilidades de comunicação, negociação, criatividade, trabalho em equipe, dinamismo e flexibilidade completam o perfil deste profissional.
  • Será considerado diferencial a aptidão e habilidade à programação nas seguintes linguagens: Python, R, Julia, C++, Excel (VBA), Power BI e Tableau.

Informações adicionais

  • Plano de saúde e odontológico;
  • Programa de qualidade de vida;
  • Gympass;
  • Vale transporte;
  • Vale refeição/Vale alimentação;
  • Programa de Estágio - desenvolvimento e acompanhamento durante todo o período de contrato;
  • Tutoria: apoio do tutor e consultoria interna para questões de desenvolvimento profissional.

 

Localização:

  • Avenida Paulista, próximo ao metrô Consolação.

Modelo de trabalho:

  • Sistema Híbrido

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit Cultural
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor + RH
  5. Etapa 5: Etapa Final
  6. Etapa 6: Contratação

Traga sua energia para trabalhar com a nossa

A Câmara de Comercialização de Energia Elétrica - CCEE está ao lado das pessoas todos os dias. São os nossos colaboradores que garantem que a eletricidade chegue até as residências, aos escritórios, aos comércios.


E, para cumprir com o nosso propósito, investimos na construção de um ambiente que valorize todas as pessoas e suas competências. E isso é levado muito a sério por aqui, com possibilidades de desenvolvimento profissional e benefícios que zelam pela qualidade de vida dos nossos colaboradores.


O resultado disso tudo veio no reconhecimento como uma das melhores empresas para se trabalhar, com o selo Great Place to Work.


A CCEE incentiva a candidatura de todas as pessoas, independente de gênero, raça, orientação sexual, idade ou deficiência. #DiversidadeImporta


Então, quer trazer sua energia para somar com a nossa? Conheça nossa razão de existir!


NOSSO PROPÓSITO

Desenvolver mercados de energia eficientes, inovadores e sustentáveis em benefício da sociedade


NOSSA VISÃO 2030

ser referência mundial na operação de mercados de energia destacando-se pela excelência, inovação e satisfação do cliente


NOSSOS VALORES

Colaboração, compromisso com o cliente, ética e transparência, excelência e valorização das pessoas